| | مذكرات نهاية تخرج المقتصدين ونوابهم |  |
|
|
|
| كاتب الموضوع | رسالة |
|---|
طالب العلم والمعرفة
عضو ملكي
 عدد المساهمات : 1584
| موضوع: رد: مذكرات نهاية تخرج المقتصدين ونوابهم  الثلاثاء 01 مايو 2012, 23:16 | |
| | |
|
| | |
طالب العلم والمعرفة
عضو ملكي
عدد المساهمات : 1584
| | موضوع: رد: مذكرات نهاية تخرج المقتصدين ونوابهم الثلاثاء 01 مايو 2012, 23:16 | |
|
مذكرة نهاية التربص معهد تكوين مستخدمي التربية وتحسين مستواهم – بن زهرة الغالي – مستغانم
دفعة 2008-2009
مذكرة بعنوان النظام الداخلي في المؤسسة التربوية
إعداد المقتصدين :
-سلامي ربيع
- صيد عبد المالك
- رافعي هشام
تحت إشراف المقتصد الرئيسي حاج قليل ريغي | |
|
| | |
طالب العلم والمعرفة
عضو ملكي
عدد المساهمات : 1584
| | موضوع: رد: مذكرات نهاية تخرج المقتصدين ونوابهم الثلاثاء 01 مايو 2012, 23:18 | |
|
مذكرة نهاية التربص معهد تكوين مستخدمي التربية وتحسين مستواهم – بن زهرة الغالي – مستغانم
دفعة 2008-2009
بعنوان جمعية أولياء التلاميذ " دورها المادي و التربوي - ومساهمتها في السير الحسن للمؤسسة "
إعداد المقتصدين :
-بلحنافي الحاج
- دهكال مختار
- مخلوفي محمد
تحت إشراف المقتصد الرئيسي حاج قليل ريغي | |
|
| | |
طالب العلم والمعرفة
عضو ملكي
عدد المساهمات : 1584
| | موضوع: رد: مذكرات نهاية تخرج المقتصدين ونوابهم الثلاثاء 01 مايو 2012, 23:19 | |
| | |
|
| | |
طالب العلم والمعرفة
عضو ملكي
عدد المساهمات : 1584
| | موضوع: رد: مذكرات نهاية تخرج المقتصدين ونوابهم الثلاثاء 01 مايو 2012, 23:20 | |
| | |
|
| | |
طالب العلم والمعرفة
عضو ملكي
عدد المساهمات : 1584
| | موضوع: رد: مذكرات نهاية تخرج المقتصدين ونوابهم الثلاثاء 01 مايو 2012, 23:23 | |
| | |
|
| | |
طالب العلم والمعرفة
عضو ملكي
عدد المساهمات : 1584
| | موضوع: رد: مذكرات نهاية تخرج المقتصدين ونوابهم الثلاثاء 01 مايو 2012, 23:38 | |
| اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة slimaneberriane  السلام عليكم استاد , يشرفنا ان نتوجه اليكم ةاستاد طلب مساعدة في موضوع يخص مدكرة نهاية التربص لمقتصدي التكوين المهني تحت عنوان تسيير الموارد البشرية دراسة حالة اجراءات التوظيف في الوظيفة العمومية, اعلمك اني انهيت كل البحث و بقيت لي اقترحت تخص تطوير الوظيفة العمومية و اجراءات التوظيف و لو تكرمت مساعدتنا نظرا لخبرتكم في التسيير و لكم من جزيل الشكر مقدما.إليك زميلي الفاضل هذه المواضيع المتعلقة بمذكرتك..
ملتقيات حول تسيير الموارد البشرية للأستاذ المكون بلحوالة عثمان مفتش التربية الوطنية للتسيير المالي والمادي:
وبخصوص طلبك إن كان بالإمكان أن تعطينا لمحة عن خطة المذكرة..وعن الإقتراحات الخاصة بتطوير الوظيفة العمومية وإجراءات التوظيف هل تود إدراجها كفصل أو مبحث؟؟ يرجى توضيح ذلك..
وشكرا..
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة slimaneberriane
أستاذ طالب العلم و المعرفة السلام عليكم , أولا نشكرك عن الاهتمام و الرد سوف اطرح عليك حطة البحث للمذكرة , فقط أعلمك إني أتممت العملية و لم يتبقى إلا اقتراحات التي تتمحور حول تطوير تسيير الموارد البشرية و كدا نظام التوظيف في الوظيفة العمومية , و في الأخير منا الشكر و التقدير
- التشكر و التقدير
- إهداء
- خطة البحت
- مقدمة
- أسباب اختيار الموضوع الدراسة
- منهجية البحت
- صعوبات البحت
- إشكالية البحت
الفصل الأول / عموميات في تسيير الموارد البشرية
المبحث الأول – مدخل في الوظيفة تسير الموارد البشرية
المطلب الأول : مفهوم وظيفة تسيير الموارد البشرية
المطلب الثاني : وظائف التسيير
المطلب الثالث : وظائف تسيير الموارد البشرية
المطلب الرابع : نشأة إدارة الموارد البشرية
المطلب الخامس : أهداف تسيير الموارد البشرية
المبحث الثاني – التوظيف في الوظيفة العمومية
المطلب الأول : تعريف الوظيفة العمومية
المطلب الثاني : مفاهيم أساسية حول التوظيف و الوظيفة العمومية
المطلب الثالث : كيفيات تسيير الموارد البشرية في الجزائر
الفصل الثاني / طرق التوظيف في الوظيفة العمومية
المبحث الأول – تنظيم التوظيف في ظل الوظيفة العمومية
المطلب الأول : الشروط العامة الالتحاق بالوظيفة العمومية في الجزائر
المطلب الثاني : شروط تنظيم مسابقات التوظيف في الوظيفة العمومية
المطلب الثالث : المخطط الوطني لتسيير الموارد البشرية
المبحث الثاني – التوظيف الخارجي في ظل الوظيفة العمومية
المطلب الأول : التوظيف عن طريق المسابقات على أساس الاختبارات
المطلب الأول : التوظيف عن طريق المسابقات على أساس الشهادات
المطلب الثالث : التوظف الأعوان المتعاقدين
المطلب الرابع : تعيين في المناصب العليا و الوظائف العليا
المطلب الخامس : التوظيف على أساس الشهادات (توظيف مباشر)
المبحث الثالث – التوظيف الداخلي في ظل الوظيفة العمومية
المطلب الأول : مفهوم الترقية
المطلب الأول : الترقية في الدرجة
المطلب الثالث : الترقية في الرتبة
الفصل الثالث / واقع التوظيف بمركز التكوين المهني و التمهين مهدي لحسن السويدانية
المبحث الأول – تقديم شامل عن مركز التكوين المهني و التمهين مهدي لحسن السويدانية
المطلب الأول : نشأة و مهام مركز التكوين المهني و التمهين مهدي لحسن السويدانية
المطلب الثاني : تنظيم الإداري و التربوي للمركز
المطلب الثاني : تنظيم الإداري و التربوي للمركز
المبحث الثاني – طرق توظيف الموظفين بمركز التكوين المهني و التمهين مهدي لحسن السويدانية
المطلب الأول : مراحل و أنواع أنماط التوظيف بمركز المهني و التمهين السويدانية
المطلب الثاني : دراسة حالة لعملية التوظيف للالتحاق برتبة نائب مقتصد مسير
- الخاتمة البحث
- استنتاجات البحت
- اقترحات
- الملاحق
- فهرس المحتويات
زميلي الفاضل..
موضوع قيم وفعال ويستحق التقييم..
نبدأ أولا بدراسة المذكرة من حيث الشكل "الخطة":
الخطة تبدي عن دراسة شاملة لموضوع المذكرة وتتناول بالتفصيل كل جوانب الموضوع..
فقط وجب الوقوف عند الملاحظات التالية والتي تخص شكل المذكرة:
-من المستحسن في إطار المنهجية أن تعيد التوازن للخطة من حيث عدد الفصول،المباحث والمطالب:يوجد 3 فصول..الفصل الأول يحتوي على مبحثين وهو نفس الأمر بالنسبة للفصل الثالث بينما الفصل الثاني يحتوي على 3 مباحث..وهو نفس الأمر بالنسبة لعدد المطالب..
-من المحبذ أن تدرج استنتاجات المذكرة ضمن الخاتمة..لأن هذه الأخيرة تختم الموضوع..
-وهو الشيء نفسه بالنسبة للإقتراحات..حبذا لو قمت بإدراجها كفصل رابع لتعيد توازن الفصول..ولأهميتها القصوى في جوانب هذه المذكرة..
-الملاحق يمكن لك أن تدرج فيها نسخ من بعض النصوص القانونية والتشريعية المتعلقة بموضوع المذكرة..
-إدراج دراسة حالة على مركز التكوين المهني للسويدانية..فكرة رائعة ومميزة للإعطاء نوع من التفصيل الميداني للموضوع..
وشكرا..
ثانيا: بخصوص موضوع المذكرة:
فكما أسلفنا يمكن لك أن تدرج الفصل الرابع بعنوان :اقتراحات حول تطوير تسيير الموارد البشرية ونظام التوظيف في الوظيفة العمومية..
ليشمل مبحثين:
المبحث الأول:الإقتراحات الخاصة بتطوير تسيير الموارد البشرية
المبحث الثاني: الإقتراحات الخاصة بتطوير نظام الوظيفة العمومية
ليشتمل المبحث الأول على النظريات والتقنيات الخاصة التي تمكن من التسيير الفعال للموارد البشرية..
والمبحث الثاني تبحث فيه عن العوائق الحالية لنظام التوظيف في الجزائر وتدرج الحلول المقترحة لها..
ثالثا: بخصوص جمع المادة الأولية لهذا الفصل..المبحث الأول الخاص بتطوير تسيير الموارد البشرية..
أدعوك للإطلاع على مؤلف المناجمنت وقيادة التسيير عبر الرابط التالي:
4shared.com /file/olEP_Sog/___.html? وهذا رابط آخر: وهذا الرابط يحتوي على العديد من المواضيع،الدروس والبحوث القيمة والخاصة بالوظيفة العمومية..
ولدي بعض الإقتراحات في هذا الباب:
-[size=16]إلغاء نظام التعاقد الذي جاء به قانون الوظيفة العمومية رقم 06/03..وهو من مساويء هذا القانون..
[size=16]-تطبيق نظام الإدماج على كل المتعاقدين في كل القطاعات..
-الخفض من عدد سنوات التقاعد..
-وضع الإستراتيجيات اللازمة والكفيلة لتوسيع سوق العمل بما يتناسب مع العدد المتزايد لخريجي الجامعات والمعاهد
-رفع سقف المناصب المالية المفتوحة لكل قطاع..
-تكريس المبدأ الدستوري القائم على المساواة بين المواطنين خاصة في ميدان العمل..
[size=16]-محاربة الآفات الإجتماعية في ميدان العمل كالرشوة والمحسوبية..
-نزع تنظيم المسابقات على أساس الشهادة من طرف المؤسسة المستخدمة وتحويله لهيئة مستقلة عنها..
-تخفيف الضغط على قطاع الوظيف العمومي بإيجاد سبل بديلة في القطاعات الإقتصادية..ويمكن هنا أن تشير إلى الإجراءات الجديدة لإنشاء المؤسسات المصغرة لفائدة الشباب..ويمكن لك كذلك أن تشير إلى عقود ماقبل التشغيل والإدماج المهني[/size][/size] [size=16][size=16]وشكرا....
[/size][/size] [/size] | |
|
| | |
طالب العلم والمعرفة
عضو ملكي
عدد المساهمات : 1584
| | موضوع: رد: مذكرات نهاية تخرج المقتصدين ونوابهم الثلاثاء 01 مايو 2012, 23:39 | |
| رجائي من جميع الزملاء أن يدرجوا مذكراتهم لكي تكون سندا وعونا لغيرهم.. | |
|
| | |
طالب العلم والمعرفة
عضو ملكي
عدد المساهمات : 1584
| | موضوع: رد: مذكرات نهاية تخرج المقتصدين ونوابهم الثلاثاء 01 مايو 2012, 23:41 | |
| اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة lolo-batna
اخي طالب لعلم والمعرفة ارجوك ساعدني فعنون مذكرتي هو وحدة الكشف والمتابعة في المؤسسات التعليمية وقد قالولي ان لم تجدي شيء حولها يمكنك ان تقومي باعداد مذكرة بعنوان اخر وهو توقيف السجلات المحاسبية فارجوكم منلديه اي معلومة حول الموضوعين ان يساعدني |
ربما المذكرة التالية قد تساعدك في موضوعك الثاني:
مذكرة نهاية التربص معهد تكوين مستخدمي التربية وتحسين مستواهم – بن زهرة الغالي – مستغانم
دفعة 2008-2009 | |
|
| | |
طالب العلم والمعرفة
عضو ملكي
عدد المساهمات : 1584
| | موضوع: رد: مذكرات نهاية تخرج المقتصدين ونوابهم الثلاثاء 01 مايو 2012, 23:43 | |
| اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة طالب العلم والمعرفة
رجائي من جميع الزملاء أن يدرجوا مذكراتهم لكي تكون سندا وعونا لغيرهم.. |
| |
|
| | |
طالب العلم والمعرفة
عضو ملكي
عدد المساهمات : 1584
| | موضوع: رد: مذكرات نهاية تخرج المقتصدين ونوابهم الثلاثاء 01 مايو 2012, 23:44 | |
| بارك الله فيك زميلي الفاضل على هذا الشعور الأخوي والحس النبيل..
وأقدم لك تحياتي الخالصة على تلبيتك للنداء ومساعدتك إخوتك..
مذكرتك في القمة من حيث خطتها وما احتواه موضوعها..وستكون مرجعا مفيدا للزملاء القادمين بإذن الله..
| |
|
| | |
طالب العلم والمعرفة
عضو ملكي
عدد المساهمات : 1584
| | موضوع: رد: مذكرات نهاية تخرج المقتصدين ونوابهم الثلاثاء 01 مايو 2012, 23:44 | |
| أجدد طلبي لكل الزملاء المتخرجين.. و المتكونين بعد تخرجكم الميمون والمظفر بإذن الله أن تدرجوا مذكراتكم لكي تكون مرجعا لبقية الزملاء من بعدكم..
والله من وراء القصد وبه نستعين..
وشكرا مجددا.. | |
|
| | |
طالب العلم والمعرفة
عضو ملكي
عدد المساهمات : 1584
| | موضوع: رد: مذكرات نهاية تخرج المقتصدين ونوابهم الثلاثاء 01 مايو 2012, 23:47 | |
| | |
|
| | |
طالب العلم والمعرفة
عضو ملكي
عدد المساهمات : 1584
| | موضوع: رد: مذكرات نهاية تخرج المقتصدين ونوابهم الثلاثاء 01 مايو 2012, 23:56 | |
| اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة émy88 السلام عليكم و رحمة الله و بركاته
رجاءا انا حائرة في اختيار موضوع المذكرة
و يراودني العنوان التالي
أتار العنف المدرسي دلخل المؤسسة التربوية
رجاءا ساعدوني في معرفة ما إذا كان هذا العنوان مناسب؟؟ وان كان كذلك ارجو ان تطلعوني على الخطة او اهم العناصر التي ساتناولها و شكرا |
أختي الفاضلة..
أولا:أهنئك على التحاقك بوظيفة المقتصدين..- فقد سبق وأن طرحت سؤال حول الإختيار بينها وبين وظيفة أخرى..ولم تطلعينا بنتيجة الإختيار..إلا مما فهمناه ضمنيا من خلال هذا الموضوع - ..وأتمنى لك التوفيق في هذه الوظيفة..وثانيا: بخصوص المذكرة فالموضوع المختار "العنف المدرسي "هو موضوع قيم جدير بالدراسة والتحليل..وعندي ملاحظة ..أن لاتدرجي كلمة "آثار" في العنوان..لأنها تتعلق بالنتائج فقط..يمكن أن يكون العنوان: "العنف المدرسي داخل المؤسسات التربوية "..أو "العنف المدرسي دوافعه آثاره وعلاجه في المؤسسات التربوية "والخطــــــة تقريبيا تكون كما يلي:
مقدمة: تمهدين فيها للموضوع بإعطاء لمحة عن ظاهرة العنف وتفاقمها داخل المؤسسات التربوية.
ثم تطرحين الإشكال عن أسبابها،نتائجها والحلول الناجعة للقضاء عليها؟؟المبحث الأول: أسباب ودوافع ظاهرة العنف المدرسي:المطلب الأول: أسباب تربوية دينيةوهنا ندرج الأسباب المتعلقة عن غياب دور الأسرة،التربية والوازع الدينيالمطلب الثاني:أسباب نفسية واجتماعيةوهنا ندرس السلوك والأمراض النفسية المتعلقة بالظاهرة..ناهيك عن دور المجتمع والآفات الإجتماعيةالمبحث الثاني: نتائج وآثار العنف المدرسي:المطلب الأول:على الصعيد الفردي:وهنا ندرس الآثار السلبية التي يسببها العنف المدرسي على كل من مرتكب العنف وضحيته.. من آثار نفسية وجسدية..إلخالمطلب الثاني: على صعيد المؤسسة:ومن بينها الإخلال بالنظام الداخلي للمؤسسة،ظاهرة التسرب المدرسي،التأثير على النتائج المدرسية..إلخالمبحث الثالث:الحلول الناجعة لوقاية وعلاج ظاهرة العنف المدرسي:المطلب الأول:صورالوقاية من من ظاهرة العنف المدرسي:-تفعيل دور جمعية أولياء التلاميذ،القيام بندوات توعوية حول مخاطر هذه الظاهرة،تكاتف الطاقمين التربوي والإداري من أجل ضمان حماية وسلامة التلاميذ...إلخالمطلب الثاني:صور علاج ظاهرة العنف المدرسي:وهنا نتكلم عن دور مجلس التأديب وصلاحياته في علاج هذه الظاهرة..الخاتمة:ندرج فيهاحوصلة عن الموضوع..ونبين فيها أن ظاهرة العنف المدرسي لها دوافع على العديد من الأصعدة..وتشكل خطر كبير على المؤسسات التربوية..لذا وجب تظافر وتكاتف الجميع من أجل الوقاية منها وعلاجها..هذا هو اقتراحي بشأن الخطة ولك حرية تعديلها..والباب مفتوح للإجتهاد والبحث..قصد التوسع فيها وإثرائها..لاتنسي فقط الإشارة للدور التربوي للمقتصد بناءا على القرار رقم 829 المؤرخ في 13/11/1991 الذي يحدد مهام المقتصدين ومن يقوم بوظيفتهم..ناهيك عن عضويته الشرعية في مجلس التأديب..قصد إسقاطهما على هذه الظاهرة..وبالتوفيق..بإذن الله.. | |
|
| | |
طالب العلم والمعرفة
عضو ملكي
عدد المساهمات : 1584
| | موضوع: رد: مذكرات نهاية تخرج المقتصدين ونوابهم الأربعاء 02 مايو 2012, 00:13 | |
|
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة باهي جمال بالاضافة الى ما تفضل به الزميل طالب العلم والمعرفة هناك عناصراخرى يجب ادماجها في هذا الموضوع الا وهي
01- المصلحة الداخلية واهميتها في التخفيف من الاثار السلبية لهذه الظواهر وذلك بتكثيف الرقابة والتقليل من اثار التحطيم بالاصلاحات الفورية حيث ان صور التحطيم التكررة تغري بالمزيد وصور الاصلاح والتظيف والتنظيم تغري بالافعال الصالحة
02-الانشطة الثقافية والرياضية
03-الاطلاع على الطرائق المنتهجة في التربية عند الامم المتحضرة خاصة -الصين واليابان-
04-تشجيع التلاميذ للانخراط في النوادي الكشفية
05-تخصيص جوائز تحفيزية تخصص لاجمل حجرة دراسية
06-تفعيل نوادي الجمعية الثقافية والرياضية
07-تاسيس النادي الاخضر بالمؤسسة
08- تركيب كاميرات مراقبة في الاجنحة البعيدة عن الانظار |
بارك الله فيك أستاذنا الفاضل على هذه الإضافة القيمة..وهي نقاط مهمة..نأمل جميعا أن يتم العمل بها وتفعيلها في كل المؤسسات التربوية كي تصبح اسما على مسمى..وشكرا.. | |
|
| | |
طالب العلم والمعرفة
عضو ملكي
عدد المساهمات : 1584
| | موضوع: رد: مذكرات نهاية تخرج المقتصدين ونوابهم الأربعاء 02 مايو 2012, 00:17 | |
| اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة طالب العلم والمعرفة
أختي الفاضلة..
أولا:أهنئك على التحاقك بوظيفة المقتصدين..- فقد سبق وأن طرحت سؤال حول الإختيار بينها وبين وظيفة أخرى..ولم تطلعينا بنتيجة الإختيار..إلا مما فهمناه ضمنيا من خلال هذا الموضوع - ..وأتمنى لك التوفيق في هذه الوظيفة..
وثانيا: بخصوص المذكرة فالموضوع المختار "العنف المدرسي "هو موضوع قيم جدير بالدراسة والتحليل..
وعندي ملاحظة ..أن لاتدرجي كلمة "آثار" في العنوان..لأنها تتعلق بالنتائج فقط..يمكن أن يكون العنوان: "العنف المدرسي داخل المؤسسات التربوية "..أو "العنف المدرسي دوافعه آثاره وعلاجه في المؤسسات التربوية "
والخطــــــة تقريبيا تكون كما يلي:
مقدمة: تمهدين فيها للموضوع بإعطاء لمحة عن ظاهرة العنف وتفاقمها داخل المؤسسات التربوية.
ثم تطرحين الإشكال عن أسبابها،نتائجها والحلول الناجعة للقضاء عليها؟؟
المبحث الأول: أسباب ودوافع ظاهرة العنف المدرسي:
المطلب الأول: أسباب تربوية دينية
وهنا ندرج الأسباب المتعلقة عن غياب دور الأسرة،التربية والوازع الديني
المطلب الثاني:أسباب نفسية واجتماعية
وهنا ندرس السلوك والأمراض النفسية المتعلقة بالظاهرة..ناهيك عن دور المجتمع والآفات الإجتماعية
المبحث الثاني: نتائج وآثار العنف المدرسي:
المطلب الأول:على الصعيد الفردي:
وهنا ندرس الآثار السلبية التي يسببها العنف المدرسي على كل من مرتكب العنف وضحيته.. من آثار نفسية وجسدية..إلخ
المطلب الثاني: على صعيد المؤسسة:
ومن بينها الإخلال بالنظام الداخلي للمؤسسة،ظاهرة التسرب المدرسي،التأثير على النتائج المدرسية..إلخ
المبحث الثالث:الحلول الناجعة لوقاية وعلاج ظاهرة العنف المدرسي:
المطلب الأول:صورالوقاية من من ظاهرة العنف المدرسي:
-تفعيل دور جمعية أولياء التلاميذ،القيام بندوات توعوية حول مخاطر هذه الظاهرة،تكاتف الطاقمين التربوي والإداري من أجل ضمان حماية وسلامة التلاميذ...إلخ
المطلب الثاني:صور علاج ظاهرة العنف المدرسي:
وهنا نتكلم عن دور مجلس التأديب وصلاحياته في علاج هذه الظاهرة..
الخاتمة:
ندرج فيهاحوصلة عن الموضوع..ونبين فيها أن ظاهرة العنف المدرسي لها دوافع على العديد من الأصعدة..وتشكل خطر كبير على المؤسسات التربوية..لذا وجب تظافر وتكاتف الجميع من أجل الوقاية منها وعلاجها..
هذا هو اقتراحي بشأن الخطة ولك حرية تعديلها..والباب مفتوح للإجتهاد والبحث..قصد التوسع فيها وإثرائها..
لاتنسي فقط الإشارة للدور التربوي للمقتصد بناءا على القرار رقم 829 المؤرخ في 13/11/1991 الذي يحدد مهام المقتصدين ومن يقوم بوظيفتهم..ناهيك عن عضويته الشرعية في مجلس التأديب..قصد إسقاطهما على هذه الظاهرة..
وبالتوفيق..بإذن الله.. |
بارك الله فيك اخي الكريم و جازاك الله بما افدتني به كل الخير
شكرا جزيلا | |
|
| | |
عبد الباسط
عضو جديد
عدد المساهمات : 1
| | موضوع: رد: مذكرات نهاية تخرج المقتصدين ونوابهم الخميس 05 سبتمبر 2019, 14:00 | |
| | |
|
| | |
Ẉằ
عضو جديد
عدد المساهمات : 4
| | موضوع: رد: مذكرات نهاية تخرج المقتصدين ونوابهم الأربعاء 13 نوفمبر 2019, 22:03 | |
| | |
|
| | |
Ẉằ
عضو جديد
عدد المساهمات : 4
| | موضوع: رد: مذكرات نهاية تخرج المقتصدين ونوابهم الأربعاء 13 نوفمبر 2019, 22:54 | |
| - طالب العلم والمعرفة كتب:
merci | |
|
| | |
Ẉằ
عضو جديد
عدد المساهمات : 4
| | موضوع: رد: مذكرات نهاية تخرج المقتصدين ونوابهم الأربعاء 13 نوفمبر 2019, 22:54 | |
| - طالب العلم والمعرفة كتب:
merci | |
|
| | |
Ẉằ
عضو جديد
عدد المساهمات : 4
| | موضوع: رد: مذكرات نهاية تخرج المقتصدين ونوابهم الخميس 14 نوفمبر 2019, 00:39 | |
| - طالب العلم والمعرفة كتب:
merci
| |
|
| | |
| | مذكرات نهاية تخرج المقتصدين ونوابهم | |
|
